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朱利安·罗伯逊 – Julian Robertson: 老虎宝宝之父

Julian Robertson (朱利安·罗伯逊),是美国著名的投资者和对冲基金经理,1932年出生于 North Carolina 的 Charlotte。Robertson 是Tiger Management LLC的创始人,这家对冲基金曾经是世界上最大的对冲基金之一。

罗伯逊被认为是全球宏观投资策略的先驱之一。他通过分析全球经济趋势和政治事件来指导投资决策,并利用杠杆加大投资的影响力。他的投资风格以追求高风险高回报著称。

早期生涯

罗伯逊于1932年出生在北卡罗来纳州的夏洛特。

他在 University of North Carolina at Chapel Hill 获得了商业学位,并在美国海军服役。

服役后,罗伯逊移居纽约,在 Kidder, Peabody & Co.公司开始了他的投资生涯,先是从事股票销售和研究工作,后来成为该公司的董事。

Tiger Management LLC

1980年,罗伯逊离开Kidder, Peabody & Co.,用自己的储蓄和从家人和朋友那里筹集的资金,成立了Tiger Management LLC,初始资金约为800万美元。

通过精明的投资决策和全球宏观策略,Tiger Management 的资产规模在1990年代达到了约220亿美元的巅峰。

罗伯逊在管理 Tiger Management 期间以其对全球经济趋势的深刻理解和对投资机会的敏锐洞察而闻名。他的投资组合遍及全球,包括股票、债券、货币和大宗商品。

在其高峰时期,Tiger Management LLC 是世界上最成功的对冲基金之一,为投资者创造了巨大的回报。

2000年,由于一系列不利的投资决策和市场条件变化,Tiger Management 的业绩下滑,罗伯逊决定关闭基金。

Tiger Cubs

虽然 Tiger Management LLC 在2000年解散,但罗伯逊培养了一批投资者,这些投资者被称为“老虎宝宝”(Tiger Cubs)。

这些“老虎宝宝”以其独特的投资风格和成功的投资记录而闻名。他们在 Tiger Management 的训练和经历对他们后来的职业生涯产生了深远的影响,使他们能够在高度竞争的对冲基金市场中取得成功。他们继承了罗伯逊对于严谨分析和积极管理的投资理念,并将这些原则应用到自己的基金管理中。

“老虎宝宝” 创立的对冲基金包括: Chase Coleman 的 Tiger Global Management,Stephen Mandel的Lone Pine Capital,以及Andreas Halvorsen 的Viking Global Investors等。

  • Chase Coleman – Tiger Global Management
    • Chase Coleman是Tiger Global Management的创始人之一,该基金以投资于全球互联网、科技和消费行业的公司而闻名。
  • Stephen Mandel – Lone Pine Capital
    • Stephen Mandel创立了Lone Pine Capital,这是一家大型的全球对冲基金,以长/短股票策略和集中投资于高质量增长公司而知名。
  • Lee Ainslie – Maverick Capital
    • Lee Ainslie是Maverick Capital的管理合伙人,这家对冲基金采用多元化的长/短股票策略,专注于美国市场。
  • Andreas Halvorsen – Viking Global Investors
    • Andreas Halvorsen是Viking Global Investors的创始人之一,该基金以其全球股票投资策略著称,重点投资于高增长的公共和私营公司。
  • John Griffin – Blue Ridge Capital(已关闭)
    • John Griffin曾经是Blue Ridge Capital的创始人,这是一家采用长/短股票策略的对冲基金,关注于价值投资和增长投资。

后期生涯

尽管朱利安·罗伯逊正式退休并关闭了Tiger Management,但他仍然活跃在投资和慈善领域,继续影响着金融界和社会。

通过个人投资、支持后辈、以及广泛的慈善活动,罗伯逊在退休后的生活中继续展现了他的影响力和贡献。

退休后,罗伯逊将更多的时间和资源投入到慈善事业中。他通过创建和支持各种慈善组织,尤其关注教育、环境保护和医疗研究。例如,他创建了罗伯逊基金会(Robertson Foundation),旨在支持具有变革性影响的慈善项目。

罗伯逊对教育的支持表现在多个方面,包括资助奖学金和教育改革项目。他对自己的母校,如北卡罗来纳大学教堂山分校和其它教育机构进行了大量捐赠,支持了许多教育倡议。

同时,罗伯逊对于培养年轻投资人的热情未减,他继续支持和投资那些被称为“老虎宝宝”的前Tiger Management雇员,他们在罗伯逊的指导下成立了自己的对冲基金。通过为这些基金提供资金和指导,罗伯逊帮助形成了一个强大的投资网络。

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